各班：

    《BETVLCTOR伟德国际学生学术领航计划实施方案2025年版》已经学院审议通过，现予印发。

BETVLCTOR伟德国际

2025年3月21日

BETVLCTOR伟德国际学生学术领航计划

实施方案2025年版

为加快建设特色鲜明、守正创新的一流中医药大学，推进一流人才培养工程实施，贯彻立德树人根本任务，着力培养具有科学研究、创新精神、实践能力的新时代卓越医学生。学院依托校内外资源，开展学生学术领航计划，探索师生共创开展学术创新教育新模式，提升我们学生的科研和竞赛能力，特制定本方案。

一、人员类型及条件

（一）领航导师

1.坚持四项基本原则，忠诚党的教育事业，熟悉教育规律。

2.热爱学生，师德高尚，作风正派，具有较强的事业心和责任心。

3.年龄不超过50周岁，具有中级及以上职称。

4.自然科学类导师需具备临床实验设计、中医药基础研究、新药研发等自然科学领域的学术背景，原则上应主持过至少一项省部级及以上自然科学基金项目，或在SCI等国际权威期刊上以第一作者或通讯作者发表过学术论文，且具有一定科研经费投入的能力。

5.人文社科类导师需具备丰富的人文社科领域研究经验，原则上应主持过至少一项厅局级及以上级别的人文社科研究项目，或在国内外知名学术期刊上以第一作者或通讯作者发表过学术论文，且具有一定科研经费投入的能力。

（二）领航助教

1.具有我们学籍的研究生。

2.热爱祖国，拥护中国共产党的领导，政治素质合格。

3.勤奋学习，遵纪守法，研究生在读期间无不合格课程，无违纪处分。

4.团队合作精神强，具备较为丰富的科研经验，能够了解并熟悉科研项目的基本流程。以负责人身份主持过学术科研项目或创新创业竞赛，曾获得省级及以上奖励荣誉者优先。

5.原则上应至少有一篇学术论文的发表经历（核心期刊、国际会议或SCI等国际权威期刊）

（三）领航学员

1.具有我们学籍的本院大二、大三的本科生。

2.热爱祖国，拥护中国共产党的领导，政治素质合格。

3.勤奋学习，遵纪守法，在读期间无违纪处分，能自觉服从团队管理。

4.团队合作精神强，具有一定的创新思维和科研能力，上一学年度综合测评位列专业年级前50%（有特殊经历者可不受此限），参与过学术科研项目或创新创业竞赛者优先。

5.上一学年因学风建设、寝室文明等被校院通报批评者，不予参加。

二、人员遴选

（一）个人自荐。凡符合学术领航计划的师生分别填写《BETVLCTOR伟德国际本科生学术领航计划领航导师申请表》《BETVLCTOR伟德国际本科生学术领航计划领航助教申请表》《BETVLCTOR伟德国际本科生学术领航计划领航学员申请表》，向学院提出申请。

（二）学院遴选。学院依据报名情况进行审核，择优选拔，建立学院学术领航计划导师库、助教库及学员入选名单，并向全院师生公布。其中学员选拔量化标准如下：业绩分（满分30分）+面试分（满分70分），进行总分计算。

业绩分核算：

面试分核算：

三、工作职责与内容

1.工作职责

领航导师：发挥自身专业优势和知识结构优势，帮助本科生科研了解学科特点，充分利用合作项目、科研平台等，引导学生参与科研实践，增强科研素养、团队意识和合作精神，促进本科生全方位科研能力的培养。

领航助教：发挥自身学业与科研能力，协助导师开展学员带教、科研团队管理，指导本科生开展科研实践与学科竞赛，加强自身学术科研实践与团队精神培养，促进研本联动，提升本科生学术科研能力提升。

领航学员：服从导师和助教的管理，积极参加学术科研活动，积极申报并参加科研项目与学科竞赛，提升科学素养与团队精神，尊重师长，勤奋好学，遵守学术道德。

2.工作内容

以领航导师为核心，与领航助教、领航学员组成学术领航团队，开展如下工作：

1）制定工作计划。根据学术科研与创新创业方向及团队学生实际，有针对性地做好工作计划，制定指导方案、实施计划和预期成果。

2）开展科研实践。导师引导学生找准科研方向，把关论证过程，鼓励有条件的导师将结对学生纳入科研团队，加强全过程、全方位指导；助教辅助导师开展团队科研实践。

3）促进项目申报。导师积极指导学生申报校级及以上学生科研项目，以科研项目为抓手指导学生参与科研实践活动，尽早形成论文、专利等科研产出。

4）推动成果转化。导师指导学生科研项目有效推进，推动科研成果转化，积极组织学生参加校内外的课外科技作品竞赛和相关学科竞赛；助教可作为成员直接参与相关学科竞赛。

四、实施步骤

（一）遴选聘任。学院根据导师、助教、学员报名情况开展遴选工作，周期性更新并公布学院本科生学术领航计划导师名单、助教名单和学员名单。

（二）互选结对。学院统筹导师以考核、面试等形式对助教和学员进行双向选择，并最终确定指导关系，形成科研团队，并签订协议书。每名导师一个周期内可结对不超过2名助教、3名学员。

（三）评价与激励。学院本科生学术领航计划以两年为结对周期，学院将根据团队学生立项科研项目、学科竞赛获奖和科研成果产出为依据，一年内开展导师交流、学员个人中期考核，对中期考核合格的学员团队给予一定科研经费支持。两年指导期满将开展团队考核评优工作，评选本科生学术领航计划“优秀团队”。

五、考核评优

（一）学员个人中期考核

团队形成后一年，由各导师对本团队学员开展中期考核。相关指标如下：

1.学员立项院级（BETVLCTOR伟德国际）及以上科研项目；

2.学员参加学科竞赛并获院级（BETVLCTOR伟德国际）及以上奖励；

3.学员参与发表学术论文；

完成以上指标符合1项可评定为合格，如考核不合格，学院和导师将结合学员表现评估其是否应离开团队。

（二）团队结题考核与优秀评选

团队形成后两年，将开展结题考核并评选“优秀团队”。

1.结题相关指标如下：

1）团队学员立项校级及以上科研项目，并结题；

2）团队学员参加学科竞赛并获校级及以上奖励；

3）团队学员公开发表学术论文一篇，公开发表的学术论文要求以本科生为第一作者且署名为“BV伟德国际官方网站”或“BETVLCTOR伟德国际，杭州市第一人民医院”（录用即可），

4）团队学员申请各类知识产权或专利（受理即可）。

团队完成以上指标中的任意2项可评定为合格团队。

2.“优秀团队”相关指标如下：

1）团队学员获批新苗人才计划（重点项目）或大学生创新创业训练计划（国家级）等省级以上科研项目立项并结题；

2）团队学员获学校A类及以上学科竞赛省级二等奖及以上奖项，A+类学科竞赛省级三等奖及以上奖项。

3）团队学员在SCI、卓越期刊或统计源期刊中公开发表学术论文一篇（参考《BV伟德国际官方网站国内学术期刊名录》最新版，录用即可）；

4）团队学员申请发明专利或授权其他知识产权专利等；

5）团队学员撰写高质量调查报告，被县/市级及以上政府单位采纳或获得市级及以上领导批示。

完成以上指标任意2项及以上，可申请“优秀团队”，学院每年根据上述规则开展学术领航优秀团队评选。

以上所述团队学员指团队中的本科生，在科研项目、学科竞赛、论文成果或知识产权专利中为第一负责人或排名第一，且成果署名为“BV伟德国际官方网站”或“BETVLCTOR伟德国际，杭州市第一人民医院”。

六、综测加分政策

参与学术领航计划的助教和学员，可在当学年综合测评中加分，加分细则如下：

七、准出原则

1.导师准出原则

1)提前通知：导师需至少提前1个月书面通知学院及所指导的学生，说明退出原因。

2)交接安排：导师需协助学院找到合适的替代导师，并确保与新导师进行充分的学生情况、项目进度等交接工作。

2.助教准出原则

1)正当理由：助教需提供合理的退出理由，如健康问题、学业压力、职业规划变更等，并经过导师和学院审核确认。

2)替代方案：在退出前，助教需协助导师或学院寻找并培训新的助教人选，确保团队项目不受影响。

3.学员准出原则

1)提前通知与沟通：学员需提前2个月向导师、学院提交书面退出申请，并说明退出原因。学院科研相关负责人应与学员进行一对一沟通，了解其真实想法和退出原因，提供必要的咨询和支持。

2)项目与团队交接：若学员参与了具体的科研项目，需在退出前与团队成员进行充分沟通，确保项目进展不受影响。学员需提交详细的项目交接报告，包括已完成的工作、待解决的问题及建议等，以便后续人员接手。

3)无负面后果承诺：学员需承诺退出后不会对项目、导师或团队成员造成负面影响，如泄露机密信息、破坏团队氛围等。

在特殊情况下，学院可根据实际情况灵活调整导师、助教和学员的准出原则。

八、反向指标

出现以下情况的人员考核认定为不合格，并撤销参与该项目资格。

1.领航导师

1）由于管理缺失或指导不当，导致所指导学员出现安全责任事故的；

2）经查实团队学员有学术造假或学术不端行为的；

3）出现其他违反师德师风要求事件的。

2.领航助教

1）违反校纪校规受到校院通报批评的；

2）经查实本人有学术造假或学术不端行为的；

3）不服从导师管理，屡次不参加团队工作，与团队发生严重纠纷的。

3.领航学员

1）违反校纪校规受到校院通报批评的；

2）经查实本人有学术造假或学术不端行为的；

3）不服从管理，屡次不参加团队工作，与团队发生严重纠纷的。

九、附则

本办法由BETVLCTOR伟德国际学生工作办公室和团委负责解释。

本办法自正式发布之日起开始实施。

附件：

1.BETVLCTOR伟德国际本科生学术领航计划领航导师申请表-2025年版

2.BETVLCTOR伟德国际本科生学术领航计划领航助教申请表-2025年版

3.BETVLCTOR伟德国际本科生学术领航计划领航学员申请表-2025年版